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Como estruturar um DRE gerencial que você realmente usa
O DRE que a maioria dos empresários recebe é feito para cumprir obrigações fiscais — não para orientar decisões. Aprenda a estruturar um DRE gerencial que você realmente usa.
Igor Prado Lombardi26 de março de 20265 min de leitura
## Como estruturar um DRE gerencial que você realmente usa
O DRE — Demonstração do Resultado do Exercício — é um dos relatórios mais importantes da contabilidade. Ele mostra quanto a empresa faturou, quanto gastou e quanto sobrou em um determinado período.
O problema é que o DRE que a maioria dos empresários recebe é o DRE fiscal ou societário: feito para cumprir obrigações legais, com uma estrutura que segue normas contábeis — não a lógica do negócio.
O DRE gerencial é diferente. Ele é feito para você — empresário, gestor, sócio. Organizado da forma que faz sentido para a sua operação, com as informações que você realmente precisa para decidir.
Neste artigo, vou mostrar como estruturá-lo do zero.
## Por que o DRE fiscal não serve para gestão
O DRE fiscal segue as normas do CPC (Comitê de Pronunciamentos Contábeis) e da legislação tributária. Ele é correto do ponto de vista legal — mas não foi feito para ser lido por quem toma decisões operacionais.
Alguns problemas comuns:
- **Linguagem técnica** que poucos empresários dominam
- **Estrutura rígida** que não reflete a realidade operacional do negócio
- **Ausência de informações gerenciais** como custo por produto, margem por canal ou resultado por unidade de negócio
- **Periodicidade inadequada** — geralmente entregue meses depois do período
O DRE gerencial resolve esses problemas. Ele é construído com a lógica do negócio, não da norma contábil.
## A estrutura básica de um DRE gerencial
### Receita Bruta
Total de vendas ou faturamento do período, antes de qualquer dedução.
### Deduções da Receita
Impostos sobre vendas (ISS, PIS, COFINS, ICMS conforme o caso), devoluções e descontos concedidos.
### Receita Líquida
Receita Bruta menos Deduções. É o ponto de partida real para análise de resultado.
### Custos Variáveis (CMV ou CPV)
Custos diretamente relacionados à produção ou entrega do produto/serviço: matéria-prima, mão de obra direta, comissões, embalagens, logística de entrega.
### Margem de Contribuição
Receita Líquida menos Custos Variáveis. Indica quanto cada real vendido contribui para cobrir os custos fixos e gerar lucro.
### Despesas Fixas Operacionais
Custos que existem independentemente do volume de vendas: aluguel, folha de pagamento administrativa, energia, telefone, sistemas, marketing fixo.
### EBITDA Gerencial
Margem de Contribuição menos Despesas Fixas. Representa a geração de caixa operacional da empresa.
### Resultado Financeiro
Juros pagos, juros recebidos, tarifas bancárias, custo de antecipação de recebíveis.
### Resultado Líquido
EBITDA Gerencial mais/menos Resultado Financeiro. É o lucro ou prejuízo real do período.
## Como personalizar para o seu negócio
A estrutura acima é um ponto de partida. Dependendo do seu negócio, você pode e deve adaptá-la:
**Para empresas com múltiplos produtos ou serviços:** crie uma linha de margem de contribuição para cada produto ou categoria. Isso revela quais produtos são mais rentáveis e quais estão consumindo resultado.
**Para empresas com múltiplas unidades ou filiais:** crie um DRE por unidade antes de consolidar. Você pode ter uma filial lucrativa financiando outra deficitária sem saber.
**Para empresas com sazonalidade:** compare períodos equivalentes (mesmo mês do ano anterior) além da comparação mês a mês.
## Periodicidade e processo
Um DRE gerencial útil precisa ser:
- **Mensal:** no máximo até o dia 10 do mês seguinte
- **Comparativo:** sempre com o mês anterior e o mesmo período do ano anterior
- **Comentado:** com uma análise de variações relevantes
- **Discutido:** em uma reunião de gestão com os responsáveis pelas áreas
Relatório que não é lido não serve. Relatório que é lido mas não é discutido também não serve. O DRE gerencial precisa ser parte do processo de gestão — não apenas um documento arquivado.
## O que fazer com as informações
Depois de estruturar o DRE gerencial, as perguntas que você deve fazer mensalmente:
- A margem de contribuição está crescendo ou caindo?
- As despesas fixas estão crescendo proporcionalmente ao faturamento?
- O EBITDA está evoluindo positivamente?
- Há alguma linha de custo que cresceu de forma desproporcional?
- O resultado financeiro está consumindo muito do resultado operacional?
Essas perguntas, respondidas com dados confiáveis, transformam o DRE de um relatório contábil em uma ferramenta de gestão real.
Se você quer estruturar um DRE gerencial para a sua empresa e começar a tomar decisões com mais fundamento, posso ajudar com uma consultoria financeira.
**Entre em contato: (11) 95196-6466**
Sobre o autor
Igor Prado Lombardi
Contador, empresário, sócio da Integrity Contábil e estruturador da PrimeXpert. Mestrando em Ciências Contábeis. Especialista em contabilidade consultiva e estratégia empresarial.
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